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賀州市“選拔擔當型干部、建功兩大主戰場” 動員大會召開
日期:2019/3/29 17:13:23    來源:賀州新聞網        

賀州新聞網訊 3月28日,賀州市“選拔擔當型干部、建功兩大主戰場”動員大會在東融山莊召開。賀州市委書記李宏慶出席會議并講話。他強調,要牢固樹立聚焦脫貧攻堅和全力東融“兩大主戰場”一線培育選拔干部的鮮明導向,激勵廣大干部到一線建功立業、成長成才,打造我市選拔“有信念,勇于擔當、積極進取;有沖勁,勇扎一線、攻堅克難;有本領,勇挑重擔、敢做善成;有韌勁,勇于落實、一抓到底”的“四有四勇”擔當型干部品牌。賀州市長林冠主持會議。

李宏慶指出,脫貧攻堅是最大的政治責任和首要的民生工程,全力東融是當前和今后一個時期賀州的大勢、大局、大事。要深入學習領會習近平總書記關于激勵干部擔當作為的重要指示精神,牢固樹立“擔當為要、實干為本、發展為重、奮斗為榮”的為政理念,結合我市實際,深刻認識選拔“四有四勇”擔當型干部是賀州打贏脫貧攻堅戰的迫切需要、是賀州全力東融的堅強保障、是回應廣大領導干部期盼的具體舉措,切實將思想和行動統一到市委的決策部署上來。

李宏慶強調,要進一步調動廣大干部干事創業的積極性、主動性、創造性,明確導向,育好選好用好“四有四勇”擔當型干部,打造一支堪當引領發展重任的骨干隊伍。要旗幟鮮明樹立重擔當重實干重實績的選人用人導向,重點圍繞看政治表現、看擔當精神、看工作實績“三看”考察識別和選拔任用干部。要堅持干部在一線選、在一線用,用“戰場選將、賽場選馬”的方法,把“兩大主戰場”作為考察識別干部“主考場”,切實把“四有四勇”擔當型干部選出來、用好來。要著眼事業發展建立健全激勵干部擔當實干的制度體系,突出干事導向,著力構建崇尚實干、帶動擔當、加油鼓勁的正向激勵體系;突出比學趕拼,建立重平時廣覆蓋的考核機制;突出能上能下,重點出臺對不擔當不作為干部進行組織調整辦法、受黨紀政紀處分或組織處理黨員干部管理辦法等制度;突出薪火傳承,健全完善年輕干部選拔、培育、管理、使用環環相扣的全鏈條制度體系。

李宏慶要求,全市各級黨組織和廣大干部要繼續弘揚“說干就干、干就干好”的工作作風,切實營造好擔當實干的濃厚氛圍。各級黨委(黨組)要扛起責任、抓好落實,堅持書記親自謀劃、親自部署、親自推進,迅速行動,在激勵干部擔當作為上出實招,拿出職數崗位,選拔重用一批“四有四勇”擔當型干部,為賀州多造就一些攻堅克難的“猛將”“闖將”“干將”。黨員領導干部要干在實處、做好表率,帶頭到“兩大主戰場”去當“施工隊長”,帶頭聯系推進重大項目,帶頭改進工作作風。廣大干部要對標對表、奮勇爭先,真正把“四有四勇”標準內化于心、外化于行。

賀州市委副書記鐘得志,市委常委、市紀委書記、市監委主任黎云參加會議。市委常委、組織部部長呂松宣讀2019年選派“四個一線”掛職干部、事業單位調任和第一批公費療休養名單。新時代擔當作為典型彭達長、東融一線干部代表周聲寧、項目建設一線干部代表劉俊、脫貧攻堅一線干部代表蒙炎昌、“墩苗”干部代表郭樑依次發言。與會領導給“墩苗”干部代表贈送了《習近平七年知青歲月》。(賀州日報全媒體記者 李慧)

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